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11月27日，是集团公司“安全生产警示教育日”，集团公司权属各公司、各单位纷纷按照集团公司“安全警示教育月”活动统一部署，结合企业安全生产实际，通过职工群众喜闻乐见、丰富多彩的形式，深入开展了“学习贯彻新版规程，筑牢安全思想防线”的安全警示教育主题活动，切实营造了浓厚的安全生产氛围。

鸡西矿业公司组织开展事故案例专题剖析会，播放警示片，梳理国内外及本单位事故经过，剖析思想麻痹、操作不规范等问题根源，引导职工吸取教训。

针对职工安全知识盲区，创新服务方式，组建宣讲小组“点对点答疑、面对面讲解”，深入车间与职工交流，精准回应热点难点，切实打通安全知识传递的“最后一公里”。

该公司副总以上领导带头，深入包保单位讲安全大课，对重点岗位、关键环节提出防控要求，带动职工自觉行动，落实安全责任。该公司还积极创新活动形式，开展知识竞赛、技能比拼、主题座谈等活动，让职工从“被动听”变为“主动参与”，推动安全理念入脑入心。 

鹤岗矿业公司各单位积极开展形式多样的宣传活动，该公司副总以上领导分工包保，深入煤矿班前上安全教育大课，深刻吸取事故教训，切实筑牢思想防线，推动企业实现安全高质量发展。

该公司各基层单位都以不同的形式开展了“安全生产警示教育日”活动，通过集中观看安全警示教育片、安全必知必会考问、安全知识有奖问答和安全签名等活动，宣传普及安全生产知识、企业安全文化理念，进一步引导干部职工增强抓好安全生产的责任感和紧迫感，在认识上再提升，管理上再加强，工作上再落实，下大决心，管住安全，为企业高质量发展筑牢安全基础。 

“安全生产警示教育日”当天，双鸭山矿业公司各单位以多样形式推进安全警示教育，营造“人人讲安全、事事为安全、处处保安全”氛围，筑牢安全生产根基。

新安矿围绕新版《煤矿安全规程》及法规开展专题授课，增强职工法治观念；双阳矿、东荣二矿设立咨询台，摆放资料，为职工现场答疑，解读要点；集贤矿、东荣三矿发放宣传单，推动规程学习常态化。东荣一矿职工自编自导情景剧，揭示违章后果；东保卫矿开展警示宣讲，复盘成因，增强敬畏意识；方圆公司等单位组织知识问答，形成“以赛促学、以学促用”氛围。

该公司其他单位也结合实际，开展有针对性和实效性的安全宣教活动，推动安全理念入脑入心、见行见效，为企业发展筑牢安全屏障。

集团公司“安全生产警示教育日”当天，七台河矿业公司围绕“安全警示教育月”活动主题，精心策划、周密部署，开展系列安全警示教育活动。

该公司主要领导深入基层单位，开展安全警示教育，宣讲新版《煤矿安全规程》，检查安全生产工作，引导干部职工以“学习贯彻新版规程、筑牢安全思想防线”为主题，推动规程入脑入心入行。

各单位利用人员集中场所，通过LED屏播放安全理念和活动标语；安全管理人员深入一线班组，讲解安全生产法规知识，推动法规知识走进职工内心、转化为行动。此外，各单位还开展特色安全宣教活动，如知识竞赛、有奖问答、签名活动、家属慰问、微宣讲等，引导职工主动学习，提升全员安全意识与自主保安能力。 

矿建公司紧扣“学习贯彻新版规程，筑牢安全思想防线”主题，采取精准举措，筑牢安全屏障。

建井工程处开展安全宣传咨询活动，通过展板、发放资料、领导答疑等激发全员参与热情，普及安全知识。七台河分公司将学习安全生产指示精神作为首要任务，领导带头学习、讲课，聚焦高风险环节演练排查，营造良好安全氛围。二十二工程处悬挂标语营造宣教氛围，组织职工观看警示片、开展“点对点”答疑、举办知识竞赛，巩固新版《煤矿安全规程》要点学习成果。二十三工程处各段队宣传，处领导深入宣讲，深化干部职工认知，形成合力提升安全水平。

能投公司紧扣“学习贯彻新版规程，筑牢安全思想防线”主题，以多形式、立体化宣教模式开展“安全生产警示教育日”宣贯活动。

业务骨干化身领学人，面向干部职工集中解读《习近平总书记关于安全生产重要论述摘编》等重要内容，通过精准解读和案例剖析，推动安全生产理念与制度要求全面覆盖。全员集中观看《2025年消防安全警示教育片》，直观感受火灾危害。同时，组织签订“安全承诺书”，开展实战消防演练与隐患排查，让全员掌握应急处置技能。此外，通过户外电子屏24小时循环滚动播放安全警示标语，将“人民至上、生命至上”理念转化为自觉行动。 

新疆龙煤能源公司银鑫矿业公司通过组织开展安全倡议、百人安全签名、观看重大事故警示教育片等活动，引导全体干部职工以事故教训为镜，摒弃麻痹侥幸心理，保持如履薄冰的安全警觉，让“四不伤害”成为全员自觉行动，切实筑牢安全根基。